Perspectives Pro
PERSPECTIVES PRO
MISSION
Favoriser l’efficacité organisationnelle des organisations qui utilisent ses services.
CLIENTÈLE ayant recours à ses services
La PME du 1er au 21e employé :
- Il accompagne les chefs d’entreprise dès que le besoin d’embaucher un 1er employé se fait sentir tout autant qu’en période de croissance de l’organisation pour en revoir le fonctionnement et l’optimiser.
- Il offre coaching et outils personnalisés en gestion des ressources humaines recrutement, appréciation de rendement, manuel de l’employé, etc.
Les OBNL quel que soit leur taille :
Directeur d’OBNL pendant 18 ans et membre fondateur de plusieurs autres:
Il est familier avec ce qui touche la gouvernance d’une organisation y compris l’élaboration de plans stratégiques pour une planification de son développement à court,moyen et long terme.
Le personnel immigrant en emploi :
Il favorise l’intégration du personnel immigrant en emploi en adaptant certaines mesures de gestion des ressources humaines en entreprise.