Perspectives Pro accompagne les chefs d’entreprise dès que le besoin d’embaucher un 1er employé se fait sentir tout autant qu’en période de croissance de l’organisation pour en revoir le fonctionnement et l’optimiser.
MISSION
Favoriser l’efficacité organisationnelle des organisations qui utilisent ses services.
CLIENTÈLE ayant recours à ses services
La PME du 1er au 21e employé :
- Il accompagne les chefs d’entreprise dès que le besoin d’embaucher un 1er employé se fait sentir tout autant qu’en période de croissance de l’organisation pour en revoir le fonctionnement et l’optimiser.
- Il offre coaching et outils personnalisés en gestion des ressources humaines recrutement, appréciation de rendement, manuel de l’employé, etc.
Les OBNL quel que soit leur taille :
Directeur d’OBNL pendant 18 ans et membre fondateur de plusieurs autres:
Il est familier avec ce qui touche la gouvernance d’une organisation y compris l’élaboration de plans stratégiques pour une planification de son développement à court, moyen et long terme.
Le personnel immigrant en emploi :
Il favorise l’intégration du personnel immigrant en emploi en adaptant certaines mesures de gestion des ressources humaines en entreprise.
Inscrivez-vous maintenant à notre infolettre!
Programmation Web